Quality Engineer (m/w/d) – Testautomatisierung & KI
München
Voll- oder Teilzeit
Festanstellung
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DEXIOS ist unsere SaaS-Lösung für Zutrittskontrolle und Zeiterfassung – und damit anspruchsvoller als klassische Webanwendungen: Sie verbindet Software eng mit Hardwarekomponenten und entwickelt sich kontinuierlich weiter. Qualität ist hier keine Kennzahl im Reporting, sondern die Grundlage dafür, dass Menschen unserem Produkt vertrauen. Testautomatisierung und KI sind bei uns bereits fester Bestandteil des QA-Alltags – und genau hier setzt du an: Du baust das, was schon läuft, konsequent weiter aus und hebst unsere Teststrategie und Tooling-Landschaft auf das nächste Level. Vieles ist hier noch im Aufbau – du gestaltest aktiv mit! Als Quality Engineer (m/w/d) verantwortest du nicht nur unsere automatisierten Test-Pipelines für APIs, Integrationen und End-to-End-Prozesse – du übernimmst ganzheitlich Ownership für Qualität in all ihren Facetten, von Security bis Performance, und treibst voran, wie wir KI-Tools für Testfallgenerierung, Testdatenerstellung und Fehleranalyse einsetzen. Das klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf den Austausch mit dir!
Deine Aufgaben
Qualität im Big Picture: Strategie & Konzeption
- Du denkst Qualität vom Gesamtsystem aus. Du verstehst DEXIOS als PCS betriebene SaaS-Applikation im Zusammenspiel von Software und Hardware, entwickelst daraus unsere Teststrategie und leitest ab, wo welche Tests den größten Hebel haben
- Du bist von Anfang an dabei. Schon in der Entstehung neuer Features diskutierst du mit Produktmanagement, Entwicklung und Architektur mit, etwa zu Akzeptanzkriterien, Qualitätszielen und Risiken
- Du moderierst Qualitätsthemen über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg und hinterfragst Anforderungen und Lösungen kritisch auf ihre Plausibilität. Dabei stellst du sicher, dass relevante Stakeholder eingebunden und Qualitätsziele klar abgestimmt sind
- Du definierst Regressionstests und erstellst präzise, reproduzierbare Tickets sowie aussagekräftige Testberichte
- Du entwickelst unsere Testumgebungen weiter, inklusive Testdaten, Infrastruktur und Container-Technologien
- Du setzt KI-Tools aktiv und gezielt ein – z. B. zur Generierung von Testfällen und Testdaten, zur Analyse von Testergebnissen, zur Fehlerklassifizierung oder für Self-Healing-Testautomatisierung
- Du evaluierst neue KI-gestützte QA-Werkzeuge, bewertest ihren Mehrwert und baust sie in unsere Testprozesse ein
- Du baust wertvolles Testwissen und Dokumentation so auf, dass es im Team und bei Agenten an allen Stellen im Produktlifecycle Mehrwert liefert
- Du planst, entwickelst und pflegst automatisierte API-, Integrations- und End-to-End-Tests mit modernen Frameworks wie Playwright, TypeScript oder Java mit deinen KI-Agenten
- Du integrierst automatisierte Tests fest in unsere CI/CD-Pipelines (GitHub Actions) und machst Qualität zum Bestandteil jedes Releases
- Du misst und erweiterst kontinuierlich unsere Testabdeckung – durch Negativtests, Integrationstests und risikobasierte Testfälle
- Du automatisierst Performance- und Security-Tests und sorgst für transparente, nachvollziehbare Ergebnisse im Entwicklungsprozess
Dein Profil
- Du hast mehrjährige Berufserfahrung in Software-Testing und Qualitätssicherung im gesamten Software Development Lifecycle inklusive Operation, mit klarem Schwerpunkt auf Testautomatisierung von APIs, Integrationen und End-to-End-Prozessen – eigenständiges Arbeiten und Verantwortung übernehmen sind für dich selbstverständlich
- KI siehst du nicht als Buzzword, sondern als festen Bestandteil moderner QA – du setzt KI-Tools bereits aktiv in deinem Testing-Alltag ein (z. B. für Testfallgenerierung, Testdatenerstellung, Codeanalyse oder Debugging) und hast Lust, diesen Ansatz bei uns weiterzuentwickeln
- Intensiver hast du hast dich bereits mit einem der folgenden Themen beschäftigt: Security Testing, Tenant Isolation Testing oder Performance Testing – und hättest Spaß daran, dich intensiver einzuarbeiten und Verantwortung für ein Spezialgebiet zu übernehmen
- Du überzeugst durch Kommunikations- und Dialogstärke - und das gerne sowohl in Deutsch als auch in Englisch
- Du arbeitest strukturiert, verantwortungsvoll und lösungsorientiert – mit einem ausgeprägten Quality-Mindset erkennst du zuverlässig Risiken, Optimierungspotenziale und Qualitätsprobleme
Das bieten wir
- Du möchtest Teil eines motivierten Teams sein, das für Zusammenhalt und Wertschätzung steht?
- Du suchst ein Arbeitsumfeld mit flachen Organisationsstrukturen, das viel Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung gibt?
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten sind für dich sehr wichtig? All das gehört bei uns zum Standard.
- Ein attraktives Einkommen, ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie weitere Benefits wie Team- und Firmenevents, Firmen-Fitnessangebot, Dienstrad-Leasing uvm. runden unser Angebot ab
Über uns
Die PCS Systemtechnik GmbH zählt zu den führenden Anbietern im Bereich Zeiterfassung und Gebäudesicherheit. Als Lösungsanbieter arbeiten wir eng mit unserem exzellentem Partnernetzwerk zusammen, um hochmoderne Hard- und Softwarelösungen für anspruchsvolle Sicherheitsanforderungen und Workforce Management anzubieten. Unsere Produkte stehen für Innovation, erstklassiges Design und herausragende Qualität. Sicherheit ist für uns dabei nicht nur Produktversprechen, sondern gelebter Anspruch an uns selbst – deshalb sind wir nach ISO 27001 zertifiziert.
Was uns bei PCS auszeichnet, ist eine lebendige und dynamische Unternehmenskultur, die von Wertschätzung auf allen Hierarchieebenen geprägt ist. Wir sind stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die frische Ideen einbringen und gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Ziele verfolgen. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
Bei Rückfragen steht dir Andrea Scholz, Personalreferentin Recruiting, gerne telefonisch unter 089 68004-0 zur Verfügung.
Was uns bei PCS auszeichnet, ist eine lebendige und dynamische Unternehmenskultur, die von Wertschätzung auf allen Hierarchieebenen geprägt ist. Wir sind stets auf der Suche nach kreativen Köpfen, die frische Ideen einbringen und gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Ziele verfolgen. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir!
Bei Rückfragen steht dir Andrea Scholz, Personalreferentin Recruiting, gerne telefonisch unter 089 68004-0 zur Verfügung.